你在大學(xué)里很出色,現(xiàn)在你已經(jīng)進(jìn)入了一個(gè)領(lǐng)先的MBA項(xiàng)目。在一家大型跨國(guó)公司或一家熱門初創(chuàng)公司工作,前景一片光明,對(duì)吧?嗯,也許吧。
事實(shí)上,雇主們想要的不僅僅是一份漂亮的簡(jiǎn)歷和一流的排名。他們尋找的是那些完成了家庭作業(yè)并懂得如何溝通的高度敬業(yè)的應(yīng)聘者。
去年在摩根大通(JPMorgan Chase)負(fù)責(zé)MBA招聘的杰西卡?威斯利(Jessica wesely)表示,在找工作時(shí),“要用思想和重要性來(lái)對(duì)待每一次交流。”招聘人員“認(rèn)識(shí)人的時(shí)間有限,所以學(xué)生們需要確保每一次互動(dòng)都是有成效的,有利于他們的招聘成功。”
《美國(guó)新聞與世界報(bào)道》聯(lián)系了各大MBA項(xiàng)目的企業(yè)招聘人員和職業(yè)專家,了解了他們獲取內(nèi)部信息的竅門。
內(nèi)奧米·桑切斯,華盛頓大學(xué)福斯特商學(xué)院MBA職業(yè)管理副院長(zhǎng)
建立你的面試技巧:我們強(qiáng)調(diào)的一件事是不要因?yàn)橐淮卫щy的面試而出軌。我的一些學(xué)生被告知他們的答案不好。別失去鎮(zhèn)靜。繼續(xù)嘗試以積極的態(tài)度回應(yīng)。與面試官互動(dòng)。
你可以問(wèn):“我回答你的問(wèn)題了嗎?”試著建立情感聯(lián)系,即使他們不想聯(lián)系。完成強(qiáng)勁。你需要積極、堅(jiān)韌和毅力來(lái)最終得到你想要的工作。
額外的提示:你很容易就會(huì)和你住的地方或者有家人在一起。但我們鼓勵(lì)人們利用國(guó)際機(jī)會(huì),就像一個(gè)以前的學(xué)生,現(xiàn)在開(kāi)始他的職業(yè)生涯在亞馬遜日本。
一些學(xué)生喜歡西雅圖——這是一個(gè)不尋常的地方——所以他們可能從這里開(kāi)始,然后出國(guó)。但學(xué)生們應(yīng)該記住,對(duì)于大多數(shù)跨國(guó)公司來(lái)說(shuō),生活在海外是領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展的重要組成部分。如果你想進(jìn)入管理層,你就需要這樣的經(jīng)驗(yàn)。
克里斯蒂娜?利普哈特(Kristina Liphardt)是安永(EY)美國(guó)MBA招聘校園招聘負(fù)責(zé)人
展示你的“團(tuán)隊(duì)”能力:我們面試的一個(gè)組成部分就是讓?xiě)?yīng)聘者坐在一個(gè)房間里,我們給他們一個(gè)真實(shí)的商業(yè)場(chǎng)景,讓他們?cè)谟^察的時(shí)候解決。我們有過(guò)這樣的例子,有些人在面試之前面試得很好,然后他們開(kāi)始這個(gè)練習(xí),他們會(huì)根據(jù)自己的表現(xiàn)起起伏伏。
以上就是關(guān)于【MBA畢業(yè)生如何被聘用(一)】的解答,如需了解學(xué)校/賽事/課程動(dòng)態(tài),可至翰林教育官網(wǎng)獲取更多信息。
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